Kurumsal Etik Yönetimi
Bir şirketin varlığını uzun yıllar sürdürmesi kurumsal etik anlayışına bağlıdır. Etik ilkeleriyle sahip olduğu değerleri yaşatmak ve ona sahip çıkmak bir şirketin uzun yıllar devamlılığını sağlar. Ne olursa olsun meslek ve ahlak değerlerini göz önünde bulunduran firmaların uzun yıllar başarısı kaçınılmazdır. Kurumsal etik yönetiminde FASİA Yönetim ve Danışmanlık firması olarak, iş ve davranış kuralları oluşturarak suistimallerin önüne geçilmesi yönünde destek sağlamaktayız. Kurumsal etik kültürü, bölgeden bölgeye değiştiği gibi ülkelerarası da farklılık gösterebilir. Bu dinamikleri anlamak, yapılacak olan işbirliği ve sistem kurulumu için de önemlidir.
Kurumsal etik, şirketlerin gerek kurum kültüründen gerek mesleki değerlerinden gerekse ahlaki değerlerinden ödün vermeden kararlar alması demektir.
Şirketler, uzun yıllar sürdürülebilir olmak için içinde bulundukları sektörde var olmak için, üretim ve hizmet faaliyetlerine devam etmeleri için, kurumsal etik ilkelerini gözetmek durumundadır. Kurumsal etik ilkelere uyum sağlamak şirket değerlerine de sahip çıkılmasını sağlar. Bu da beraberinde verimli iş gücünü getirir.
Etik ilkeler, kurumdan kuruma değişebilmektedir. Etik ilkelerin uygulanmadığı bir ortamda adalet de söz konusu olmayacaktır. Bu sebeple kurumsal etik ilkelerin şirketler tarafından benimsenmesi ve uygulanması gerekir. Çalışanlar arasında adalet, çalışan yönetici arasında şeffaflık ve açıklık ve bütün departmanlarca alınan sorumluluk kurumsal etik ilkelerin uygulandığı bir ortamda söz konusudur. Kurumsal etik ilkelerinin merkezine hedefleri ve mevcut durumu almak en az bu ilkelerin benimsenmesi kadar önemlidir.
Kurumsal etik ilkelerine sadık bir şirket, değerlerine, kurum kültürüne de sadıktır. Bu müşteri profili açısından da olumlu bir durumdur. Bir müşteri bakış açısıyla etik ilkelerine sadık, çalışan odaklı bir iş modeli belirlemiş bir kurumun tercih edilebilirliği içinde bulunulan sektördeki rakiplere göre daha fazladır.
Şirketlerin müşteri beklentilerini de göz önünde bulundurarak güçlü etik kurallara ihtiyaçları vardır. Şirketler sahip olduklarının etik ilkelerini belirlerken özverili olmaları gerekir. Bir kurumun en temel ögesi etiktir. Doğru bir etik ilkeler bütünü şirketlerde alınacak kararları ve uygulamaları olumlu etkiler. Kurumsal etik ilkelerin başarılı olduğu bir kurumda, çalışanlar daha verimli çalışır, kurum kalitesi artar. FASİA Yönetim ve Danışmanlık Firması olarak, danışmanlık hizmeti verdiğimiz bütün şirketler sorumluluklarının bilincindedir ve etik ilkeler ışığında faaliyetlerini sürdürmektedirler.